Lavoratori in mobilità, aumentano i casi di utilizzo

La Finanziaria propone un ulteriore ampliamento dei casi di utilizzo (“acausalità”) finalizzato a favorire il reinserimento produttivo dei lavoratori in mobilità.
Qualora il contratto di somministrazione (a tempo indeterminato o determinato) preveda l’utilizzo di lavoratori in mobilità assunti a termine dal somministratore sarà possibile stipulare:
contratti di somministrazione a tempo indeterminato a prescindere dai settori di utilizzo dell’istituto;
contratti di somministrazione a tempo determinato senza l’indicazione della causale e senza tener in considerazione gli eventuali limiti quantitativi introdotti dalla contrattazione collettiva

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